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Reclutamiento
Vacantes y pipeline de candidatos. Parte de DARA System — con factura electrónica de Hacienda, en web, app y escritorio.
Sin permanencia · Hacienda v4.4 · Hecho en Costa Rica
QUÉ ES
¿Qué es Reclutamiento?
Reclutamiento te ordena la contratación: publicás la vacante y recibís a los postulantes, vas moviendo a cada candidato por las etapas del pipeline, agendás las entrevistas con sus notas y, al contratar, la persona pasa derechito al expediente de RRHH. Todo el proceso en un solo lado, pegado al resto del sistema de gente.
QUÉ HACE
Reclutamiento, de punta a punta
Vacantes y pipeline de candidatos.
Vacantes
Publicá y recibí postulantes.
Pipeline
Etapas del candidato.
Entrevistas
Agenda y notas.
A expediente
El contratado pasa a RRHH.
PARA QUIÉN ES
Hecho para tu negocio
¿Para quién es?
Para el dueño de PYME o el encargado de RRHH que contrata seguido: el comercio que rota gente de piso, el restaurante en temporada alta o la empresa que crece y ya no quiere reclutar por WhatsApp y hojas sueltas.
¿Qué problema resuelve?
Las hojas de vida llegan por correo y WhatsApp, los candidatos se pierden entre conversaciones y nadie se acuerda en qué quedó cada quien ni qué se habló en la entrevista. Acá los postulantes quedan ordenados en un pipeline por etapas con sus notas, y al contratar la persona pasa a RRHH sin redigitar sus datos.
TODO LO QUE INCLUYE
Reclutamiento, de la A a la Z
- Publicás la vacante desde el módulo
- Recibís los postulantes ordenados, no regados en correos
- Pipeline de candidatos por etapas
- Movés a cada candidato de revisión a entrevista a contratar
- Ves de un vistazo en qué etapa va cada quien
- Agendás las entrevistas
- Guardás las notas de cada entrevista dentro del candidato
- No perdés lo que se habló entre una entrevista y otra
- Al contratar, la persona pasa derecho al expediente de RRHH
- No redigitás los datos del nuevo colaborador
- Pegado al resto del sistema de gente
- Pensado para PYMES que contratan seguido
UN DÍA CON RECLUTAMIENTO
Así lo usa un negocio tico
Un restaurante en Tamarindo que en temporada alta rota mucho personal de piso recibía las hojas de vida por correo y WhatsApp, y los candidatos se perdían entre conversaciones sin que nadie recordara en qué quedó cada quien. Con Reclutamiento publican la vacante y los postulantes entran ordenados a un pipeline por etapas. Van moviendo a cada candidato de revisión a entrevista, guardando las notas de lo que hablaron. Cuando contratan a alguien, la persona pasa derecho al expediente de RRHH sin teclear de nuevo sus datos.
FICHA TÉCNICA
Los detalles que importan
| Vacantes | Publicación y recepción de postulantes |
|---|---|
| Pipeline | Candidatos por etapas |
| Entrevistas | Agenda + notas por candidato |
| Contratación | Pasa al expediente de RRHH |
| Integración | Conectado con RRHH |
| Mercado | PYMES de Costa Rica que contratan seguido |
PRECIOS
Reclutamiento en DARA System
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Plan Pyme
CRM + factura electrónica, POS, inventario y contabilidad. 5 usuarios.
PREGUNTAS FRECUENTES
Sobre Reclutamiento
Reclutamiento te ordena la contratación: publicás la vacante y recibís a los postulantes, vas moviendo a cada candidato por las etapas del pipeline, agendás las entrevistas con sus notas y, al contratar, la persona pasa derechito al expediente de RRHH. Todo el proceso en un solo lado, pegado al resto del sistema de gente.
Publicás la vacante desde el módulo y empezás a recibir postulantes, que entran ordenados al pipeline en vez de regarse entre correos y chats.
Sí. Cada candidato va avanzando por las etapas, así que de un vistazo sabés quién está en revisión, quién en entrevista y quién por contratar.
Sí. Agendás las entrevistas y guardás las notas de cada una dentro del candidato, para no perder lo que se habló entre una y otra.
Al contratar, el candidato pasa derecho al expediente de RRHH, así sus datos quedan en el sistema sin que los teclees de nuevo.
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